A confiança é um alinhamento da energia humana.
Brené Brown no livro A Coragem para Liderar cita que a confiança é realmente conquistado nos momentos mais simples não através de atos heróicos ou de ações óbvias mas por meio de atitudes com a prestar atenção, escutar e cultivar gesto de preocupação e vínculos genuínos.
“A confiança não nasce de eu confiar no outro. Nasce de eu entregar ao outro alguém que ele pode confiar.” Professor Marcelo Melo
Faça as seguintes perguntas às pessoas que fazem parte da sua equipe para fortalecer o vínculo de confiança:
O que você acha do apoio que eu estou te oferecendo?
Que comportamentos eu devo ter para te apoiar?
Escute atentamente, considere verdadeiramente o que as pessoas vão lhe responder e tenha em mente que a confiança é construída de forma conjunta.
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